ش | ی | د | س | چ | پ | ج |
1 | ||||||
2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |
23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 |
30 | 31 |
-------
لینک دانلود و خرید پایین توضیحات<br>دسته بندی : پاورپوینت<br>نوع فایل : PowerPoint (..pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )<br>تعداد صفحه : 48 صفحه<br><br> قسمتی از متن PowerPoint (..pptx) :<br><br> به نام خدایی که همین نزدیکی است اصول مدیریت و کاربرد آن در مامایی فصل چهارم کارگزینی سازماندهی 3 برنامه ریزی نیروی انسانی 4 کارگزینی تعریف کارگزینی: انتخاب و تعیین افراد شایسته برای انجام کار و نقشه های طراحی شده جهت ساختار سازمانی که از طریق انتخاب و توسعه پرسنل صورت می گیرد نیروی انسانی مهمترین منابع و مهمترین دارایی سازمان به شمار می آیند و در حفظ و بقای سازمان نقش بسزایی دارند با توجه به این که هزینه استخدام، انتخاب و آموزش و ساماندهی که همه آن ها سهم قابل توجهی از بودجه را در بر می گیرد، طراحی نیروی انسانی، به کارگیری و انتصاب صحیح از اهمیت زیادی برخوردار است برای کاهش هزینه مدیریت خدمات بیمارستان باید پرسنل مورد نیاز به دقت و با محدودترین و ضروری ترین تعداد انتخاب کند ، زیرا پرسنل زیاد و کم هر دو باعث اختلال در کار می گردد 5, برای مشاهده توضیحات فایل پاورپوینت اصول مدیریت و کاربرد آن در مامایی . اینجا کلیک کنید برای باکیفیت پاورپوینت اصول مدیریت و کاربرد آن در مامایی . روی دکمه زیر کلیک نمائید ✔️ دارای پشتیبانی 24 ساعته تلفنی و پیامکی و ایمیلی و تلگرامی ✔️ بهترین کیفیت در بین فروشگاه های فایل ✔️ دانلود سریع و مستقیم ✔️ دارای توضیحات مختصر قبل از خرید در صفحه محصول ✔️ دانلود پاورپوینت اصول مدیریت و کاربرد آن در مامایی .